Rokh Management Consulting

مدیریت استراتژی

استراتژی آینده نگر و تدافعی چگونه بر عملکرد و کارایی سرمایه گذاری تأثیر می‌گذارند

توسط |2025-03-22T14:55:44+03:3025th آگوست, 2022|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , , , , , |

تفاوت استراتژی آینده نگر نو آورانه و استراتژی تدافعی چیست؟ قبل از اینکه ما بخواهیم به صورت تخصصی در مورد مباحث مربوط به استراتژی‌ها و تاثیرات آنها بر روی وضعیت بازار کار و سرمایه صحبت کنیم، باید تفاوت‌ها را در این زمینه مورد بررسی قرار دهیم. استراتژی آینده نگر و استراتژی تدافعی دو مدل مهم از انواع استراتژی به حساب می‌آیند که به علت دارا بودن یک سری ویژگی‌های کلیدی پر اهمیت هستند. شما باید بتوانید با تعریف‌های کلی این دو مبحث به طور کامل آشنا شوید تا سپس به سراغ جزئیات مربوط به انواع استراتژی برویم. امروز ما نظریه‌های [...]

رابطه عوامل درونی شرکت با استراتژی کسب و کار

توسط |2024-04-20T20:02:14+03:3018th آگوست, 2022|دسته‌ها: مدیریت منابع انسانی|برچسب‌ها: , , , |

استراتژی کسب و کار، به استراتژی مهمی‌گفته می‌شود که در طی شرایط مختلف، می‌تواند اهمیت نسبتا زیادی داشته باشد.

مراحل فرآیند تدوین استراتژی چیست و چگونه انجام می‌شود؟

توسط |2025-03-22T14:52:56+03:3019th می, 2022|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , , , |

فرآیند تدوین استراتژی یک فعالیت و فرایند مهم به حساب می آید که ‌می‌تواند بر روی فعالیت‌های مد نظر شما تاثیرات خیلی زیادی داشته باشد.

استراتژی بازاریابی یا مارکتینگ استراتژی چیست؟

توسط |2025-03-22T16:04:37+03:3014th آوریل, 2022|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , , , , , , , |

استراتژی بازاریابی، یک مسئله مهم برای اکثر کسب و کار‌ها به حساب می آید که فواید خیلی زیادی دارد و می‌تواند موثر باشد. 

مدیریت استراتژیک سازمان های غیرانتفاعی

توسط |2022-04-07T20:21:41+04:307th آوریل, 2022|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , |

مدیریت استراتژیک در سازمان های غیر انتفاعی، می تواند اهمیت فوق العاده بالایی برای افراد در موقعیت ها و شرایط مختلف داشته باشد. 

مشاور مدیریت کیست و چه وظایفی دارد؟

توسط |2024-04-12T10:42:40+03:3020th جولای, 2021|دسته‌ها: مدیریت منابع انسانی|برچسب‌ها: , , , , , , , , , |

بازار کار خوب و درآمد بسیار عالی مشاور مدیریت از سویی سبب شده تا این رشته به یکی از پر تقاضاترین رشته‌های دانشگاهی بدل شود و از سوی دیگر افراد زیادی در این زمینه فعالیت کنند. اما باید بدانید که مشاوره جهت مدیریت تنها ارائه راهکارهای ساده برای رشد کسب و کار نیست. بلکه باید وظایف زیادی را انجام داد تا به یک مشاور کامل تبدیل شد.

چگونه استراتژی‌های تاثیر اجتماعی می‌توانند جهان را نجات دهد

توسط |2025-03-22T12:05:54+03:3018th اکتبر, 2020|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , , , , , |

استراتژی‌های تاثیر اجتماعی برای بهبود ماموریت کلی یک سازمان طراحی شده‌اند و نباید با بازاریابی و یا بشردوستی مشارکتی اشتباه گرفته شوند.

18 مورد از شاخص های کلیدی عملکردی (KPI) برای سازمان ها

توسط |2025-03-22T15:22:55+03:3027th می, 2020|دسته‌ها: مدیریت بازاریابی, مدیریت برنامه ریزی تولید|برچسب‌ها: , , , , , , , , , , , , , , , |

KPI مناسب برای شما ممکن است KPI مناسب برای یک سازمان دیگر نباشد. دقت کنید که درباره بسیاری از شاخص‌های عملکرد کلیدی تحقیق کرده‌اید و می‌توانید مشخص کنید که کدام یک از آن‌ها برای صنعت شما مناسب هستند.

چگونه اهداف تجاری را در سازمان خود تعیین کنیم؟

توسط |2025-01-01T09:32:27+03:3023rd مارس, 2020|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , , , , , , , |

شریک کردن کارمندان در تعیین اهداف تجاری امری ضروری برای بیشتر درگیر کردن آنان دردست‌یابی به این اهداف است.

چرا برای موفقیت در کسب‌وکار به پیش‌ بینی استراتژیک نیاز داریم؟

توسط |2025-03-22T16:22:09+03:3017th ژوئن, 2019|دسته‌ها: مدیریت استراتژی|برچسب‌ها: , , , , , , , , , , , , |

نقش پیش بینی استراتژیک در شرکت ها و کسب و کارهای بزرگ و همچنین در سازمان های دولتی و سیاسی پررنگ تر و ملموس تر است.

رفتن به بالا