عملکردهای پشتیبانی خود را تغییر دهید تا رشد شما را تقویت کنند!
فهرست مطالب [hide]
- 1 عملکردهای پشتیبانی خود را تغییر دهید تا رشد شما را تقویت کنند!
- 2 Deep Dives
- 3 Experience & Impact
- 4 20-30%
- 5 25x
- 6 2,000+
- 7 What We Can Do
- 7.0.1 Rethink Support Functions to Lead Through Tough Times
- 7.0.2 Establish a direction
- 7.0.3 Define the most effective setup
- 7.0.4 Define the critical enablers
- 7.0.5 Auditing
- 7.0.6 Marketing
- 7.0.7 Legal
- 7.0.8 Accounting
- 7.0.9 Credit Control
- 7.0.10 Communications
- 7.0.11 Human Resources
- 7.0.12 Training and Development
- 7.0.13 Learning and Development
- 7.0.14 Salaries
- 7.0.15 IT
- 8 Deep Dive
- 9 Insight
- 10 از ایده تا اجرا: نقشه راه طراحی مدل عملیاتی برای استارتاپ ها
- 11 ۳۴ شاخص کلیدی عملکرد در حوزه منابع انسانی | KPI
- 12 ۲۷ شاخص کلیدی عملکرد KPI فروش و بازاریابی
- 13 A Closer Look
- 14 چرا کسب وکار شما به یک استراتژی تأثیر اجتماعی نیاز دارد؟
- 15 چالش های کسب و کار که ممکن است با آن رو به رو شوید
- 16 سود چیست؟ و چگونه با ارزشآفرینی ارتباط دارد؟
- 17 State Of The Art
- 18 Tools
از کارایی فراتر بروید و به عنوان شرکای تجاری مؤثر و ارزشمند عمل کنید. ما با فناوری اطلاعات، امور مالی، منابع انسانی، حقوقی، مدیریت املاک و تسهیلات و سایر عملکردها برای بهبود کیفیت، سرعت و هزینه شریک هستیم تا عملکردهای پشتیبانی شما مزیتی نسبت به رقبا ایجاد کند.
ما به شما کمک می کنیم تا منابع ارزش را به سرعت شناسایی کنید، طرحی از ابتکارات قابل دستیابی تهیه کنید، آن برنامه را به عمل تبدیل کنید و نتایج را حفظ کنید.
ما طیف کاملی از قابلیتها، از جمله طراحی مجدد مبتنی بر صفر، سرویسهای مشترک، و منبعیابی قابلیتها را برای کمک به شما در دستیابی به اهداف خود آوردهایم. سیستم تحویل دیجیتال یکپارچه ما، تجزیه و تحلیل پیشرفته و تخصص اتوماسیون را ارائه می دهد که به عملکردهای پشتیبانی شما کمک می کند ارزش بیشتری از فناوری کسب کنند.
Deep Dives
سفر تحول خود را با یک ارزیابی واقع بینانه از همان نقطه شروع سفر استارت بزنید، سپس با بررسی بنچمارک ها، با تیم عملیاتی و اتاق فکر خود همسو باشید.
مدرن سازی های حوزه فناوری را که بیشترین تأثیر را بر جاری سازی و توانمندسازی برنامه های تحول دیجیتال شما خواهند داشت، شناسایی و اولولیت بندی کنید
مباحث ابری (ذخیره سازی ابری، پردازش ابری و …) و اشکال نوظهور اتومیشن (AI، RPA، Robotic Process Automation و …) را با هم ادغام کنید و برای ایجاد یک معماری فناوری اطلاعات قدرتمند و انعطاف پذیر آماده شوید.
برای طراحی و توسعه یک برنامه جامع متناسب با نیازهای شما، با کارشناسان مشاور فناوری اطلاعات و ارتباطات ما گپ و گفتی داشته باشید.
Experience & Impact
20-30%
پس انداز عادی حاصله
25x
متوسط ROI برای مشتریان فانکشن های پشتیبانی
2,000+
پروژه های عملکرد پشتیبانی خاتمه یافته
با بهره گیری از تجربه ای عمیق می توانیم به شما کمک کنیم
- شفافیت – درک کاملی از چشم انداز فعلی و آتی خود به دست آورید
- استراتژی – کسب و کار و مدل عملیاتی خود را تنظیم کنید
- دقت لازم – ارزیابی برای سرمایه گذاران مالی انجام دهید
- پیشنهادات ارزش – پیشنهادات را با همکاری کارشناسان و مشاوران ما بسازید
تیم مشاوران ما میتوانند به شما کمک کنند که زیر و رو کننده باشید، نه زیر و رو شوید و با خاک یکسان شوید.
What We Can Do
-
Rethink Support Functions to Lead Through Tough Times
-
Establish a direction
-
Define the most effective setup
-
Define the critical enablers
-
Auditing
-
Marketing
-
Legal
-
Accounting
-
Credit Control
-
Communications
-
Human Resources
-
Training and Development
-
Learning and Development
-
Salaries
-
IT
Deep Dive
No posts found with the specified tags.
Insight
از ایده تا اجرا: نقشه راه طراحی مدل عملیاتی برای استارتاپ ها
مدل عملیاتی چیست و چرا برای استارتاپها حیاتی است؟ در این مقاله، به صورت کامل به این سوال پاسخ میدهیم و نمونههای عملی از استارتاپهای موفق را بررسی میکنیم.
۳۴ شاخص کلیدی عملکرد در حوزه منابع انسانی | KPI
شاخص کلیدی عملکرد در حوزه منابع انسانی میتواند باعث رشد و پیشرفت نیروی کار شما شود که در نهایت باعث موفقیت و پیشرفت سازمان شما نیز خواهد شد. همان طور که میدانید منابع انسانی بزرگترین گنجینه هر سازمانی است، بنابراین باید دقت و توجه زیادی به آنها داشته باشید و با معبارهای مناسب ارزیابیهای لازم را انجام دهید.
۲۷ شاخص کلیدی عملکرد KPI فروش و بازاریابی
شاخص کلیدی عملکرد فروش معیاری برای اندازه گیری عملکرد تیمهای فروش هستند که توسط مدیران به کار گرفته میشود. در این صورت است که مدیران میتوانند میزان اثربخشی فعالیتهای مختلف در بخش فروش را ارزیابی کنند. این اندازه گیریها در نهایت به بهبود عملکرد فروش، قیف فروش و طول عمر چرخه فروش کمک خواهد کرد.
No posts found with the specified tags.
A Closer Look
چرا کسب وکار شما به یک استراتژی تأثیر اجتماعی نیاز دارد؟
استراتژی تأثیر اجتماعی قسمتی است که در آن کسب وکار میتواند از بخش غیرانتفاعی بیاموزد بیشتر افراد تجاری عادت دارند به فکر راهبرد به عنوان راهی برای تولید پول باشند، اما نه به اندازه راهی برای ایجاد تأثیر اجتماعی. بدون استراتژی خوب، احتمالاً مأموریت اجتماعی شما پیش نرود. این [...]
چالش های کسب و کار که ممکن است با آن رو به رو شوید
اگر برای چالش های کسب و کار خود آماده باشید، میتوانید برخورد درستی با آنها داشته باشید و حتی از شرایط سخت خود بهترین برداشت را داشته باشید.
سود چیست؟ و چگونه با ارزشآفرینی ارتباط دارد؟
برای اینکه سازمانها بتوانند به هدف حداکثرسازی سود دست یابند، ابتدا باید درک صحیحی از مفهوم سود و نحوه اندازهگیری آن داشته باشند.
No posts found with the specified tags.
State Of The Art
No posts found with the specified tags.
Tools
No posts found with the specified tags.