Rokh Management Consulting

رهبری و مدیریت

MLOps: قطب‌نمای استراتژیک برای رهبری در عصر هوش مصنوعی

توسط |2025-09-13T09:11:50+03:3013th سپتامبر, 2025|دسته‌ها: مدیریت تعالی و تحول سازمانی, مدیریت فناوری اطلاعات و ارتباطات|برچسب‌ها: , , , , , , |

با این راهنما شکاف میان مدل‌های هوش مصنوعی و ارزش‌آفرینی واقعی را پر کرده و از طریق پیاده‌سازی MLOps در کسب‌وکار به مزیت رقابتی پایدار دست یابید.

تحول سیستم های اطلاعاتی: کلید رسیدن به قله های دیجیتال

توسط |2025-04-19T15:48:59+03:3019th آوریل, 2025|دسته‌ها: مدیریت تعالی و تحول سازمانی|برچسب‌ها: , , , , , |

راهنمای جامع تحول سیستم های اطلاعاتی: از تعریف و مزایا تا چالش‌ها و مراحل، تا ترندهای کلیدی. با نقش مشاور در این فرآیند آشنا شوید.

نقش کلیدی تحول دیجیتال در تحول سازمانی موفق

توسط |2025-05-04T11:18:00+03:3016th آوریل, 2025|دسته‌ها: مدیریت تعالی و تحول سازمانی, مدیریت فناوری اطلاعات و ارتباطات|برچسب‌ها: , , , , |

راهنمای جامع برای مدیران در مورد استراتژی‌ها، مراحل، چالش‌ها، مزایا و بهترین شیوه‌های تحول دیجیتال در تحول سازمانی.

تولد دوباره کسب و کار با تحول فرهنگی سازمان

توسط |2025-04-16T00:08:45+03:3015th آوریل, 2025|دسته‌ها: مدیریت تعالی و تحول سازمانی|برچسب‌ها: , , , , |

تحول فرهنگی سازمان فرآیندی است که در آن، باورها، ارزش‌ها و هنجارهای یک سازمان برای همسویی با اهداف استراتژیک و تغییرات محیطی، دگرگون می‌شوند.

چگونه رهبری تحول آفرین می‌تواند سازمان شما را متحول کند؟

توسط |2025-04-14T12:52:32+03:3014th آوریل, 2025|دسته‌ها: مدیریت تعالی و تحول سازمانی|برچسب‌ها: , , , , |

مدیران کسب و کار بخوانند: راهنمای جامع رهبری تحول آفرین در تغییر سازمانی. با اصول، بهترین شیوه‌ها، مراحل و چالش‌های رهبری تحول آشنا شوید و سازمان خود را در مسیر تحولات با موفقیت هدایت کنید.

رهبری موفق، رهبر خودآگاه: نقش تیپ شخصیتی در موفقیت مدیران

توسط |2024-09-25T10:20:35+03:3024th سپتامبر, 2024|دسته‌ها: مدیریت منابع انسانی|برچسب‌ها: , , , , , , |

چه عواملی بر سبک رهبری افراد تأثیرگذارند؟ تحقیقات نشان می‌دهند که تیپ شخصیتی، یکی از مهم‌ترین عوامل شکل‌دهنده سبک رهبری است.

خودآگاهی چیست و چگونه آن را پرورش دهیم؟

توسط |2024-07-21T11:59:21+03:3021st جولای, 2024|دسته‌ها: مدیریت منابع انسانی|برچسب‌ها: , , , , , |

به نظر می‌رسد خودآگاهی به جدیدترین اصطلاح مدیریتی تبدیل شده است و دلایل خوبی هم برای آن وجود دارد. اما خودآگاهی واقعی یک ویژگی کمیاب است.

برنامه‌ های توسعه‌ فردی (IDP) برای مدیران: کلید رهبری قوی و تیم‌ های توانمند

توسط |2024-07-20T12:05:56+03:3020th جولای, 2024|دسته‌ها: مدیریت منابع انسانی|برچسب‌ها: , , , , , |

با اتخاذ برنامه‌ های توسعه‌ فردی، مدیران ابزار و دیدگاه‌هایی را به دست می‌آورند تا به طور موثری از پتانسیل اعضای تیم خود حمایت کنند.

همدلی و هم افزایی در دورکاری ؛ شرایط دورکاری چیست؟

توسط |2024-06-24T16:32:38+03:3024th ژوئن, 2024|دسته‌ها: مدیریت منابع انسانی|برچسب‌ها: , , , , |

دورکاری یکی از روشهای کار کردن منعطف (Flexible Working) است که در اجرای مباحث تعادل بین کار و زندگی کاربرد دارد

تفاوت فروش و بازاریابی چیست؟

توسط |2024-06-24T10:59:44+03:3024th ژوئن, 2024|دسته‌ها: مدیریت بازاریابی|برچسب‌ها: , , , , , |

اگرچه بسیاری از افراد واژه‌های فروش و بازاریابی را به جای هم به کار می‌برند، اما تفاوت ظریفی بین این دو وجود دارد.

رفتن به بالا